Planowanie
Zadania i korzyści wynikające z planowania:
- wyznaczanie celów organizacji i określenie najlepszego sposobu ich osiągnięcia
- uzyskanie środków potrzebnych do realizacji celów
- działanie członków organizacji zgodnie z przyjętymi celami i procedurami
- śledzenie realizacji celów by w razie konieczności podjąć działania korygujące
Organizowanie Zaprojektowanie i wdrożenie organizacji, która zapewni skuteczne wykonanie programów realizacji celów. Zapewnienie obsady - dobór, rozmieszczenie i wyszkolenie wykwalifikowanego personelu do wykonania pracy w organizacji.
